FIRA DE BARCELONA, NUEVO SOCIO CORPORATIVO DE AED

FIRA DE BARCELONA, NUEVO SOCIO CORPORATIVO DE AED

Este mes de julio, Fira de Brcelona se ha incorporado al conjunto de socios corporativos de la Asociación Española de Directivos, con el fin de impulsar proyectos de interés conjunto en el marco empresarial y de promoción de la ciudad de Barcelona.

Con la incorporación de Fira de Barcelona ya son veinte los socios corporativos de la entidad. Actualmente, las empresas que colaboran con AED en calidad de socios corporativos son: Endesa, Deloitte, Mango, PeopleMatters, La Caixa, KPMG, Gas Natural Fenosa, Banco Sabadell, Wolter Kluwer, Telefónica, Agbar, Repsol, CLH, Universidad Rey Juan Carlos, Abertis, Randstad, World Trade Center, Enagas y H10.

XAVIER TRIAS, PONENTE INVITADO DE BARCELONA TRIBUNA

XAVIER TRIAS, PONENTE INVITADO DE BARCELONA TRIBUNA

Xavier Trias, en una de sus primeras intervenciones como alcalde de Barcelona, fue el ponente invitado del almuerzo organizado por Barcelona Tribuna, entidad formada por la Asociación Española de Directivos, la Societat Económica d’Amics del País (SEBAP) y el Grupo Godó.

Bajo el título «Noves prioritats, noves maneres«, Trias explicó los proyectos de su equipo de gobierno municipal, entre las que destacó como prioridad la salida de la crisis económica y la reducción o supresión de determinadas normativas administrativas que considera excesivas y que suponen un freno al desarrollo de determinados proyectos empresariales.

Entre las acciones que el alcalde pretende llevar a cabo próximamente, Trias habló de la creación de la «mesa de seguimiento de la crisis», de políticas sociales para las personas en situaciones económicas límite y de una apuesta clara por el área metropolitana de Barcelona.

Durante el coloquio, Xavier Trias respondió a preguntas concretas que afectan a la ciudad. Sobre la línea 9 del metro, el alcalde dijo que estaba entre sus prioridades, pero que «no sería racional no entender las dificultades económicas de la Generalitat». Sobre la prostitución en la calle, Trias se mostró contundente al considerarla «totalmente intolerable».

La periodista Pilar Rahola, que presentó al invitado al inicio del acto, no dejó escapar la oportunidad de preguntar al nuevo alcalde sobre el 15-M. Xavier Trias asumió la corresponsabilidad de lo sucedido en la plaza Cataluña y dijo que «no se se puede permitir la ocupación de una plaza pública de la ciudad». Trias también habló de la marca «Barcelona» y del proyecto de la ciudad como «capital del móbil».

Xavier Trias aprovechó la presencia del anterior alcalde, Jordi Hereu, para destacar la labor del anterior gobierno municipal y su coordialidad y buena actitud en el relevo, tanto político como por parte de los funcionarios del Ayuntamiento.

IGNACIO GARRALDA, PONENTE INVITADO DE UN NUEVO DESAYUNO CEDE

IGNACIO GARRALDA, PONENTE INVITADO DE UN NUEVO DESAYUNO CEDE

La Confederación Española de Directivos y Ejecutivos -CEDE organiza un nuevo desayuno en el que intervendrá como ponente invitado D. Ignacio Garralda, presidente y director general del Grupo Mutua Madrileña.
Su ponencia lleva por título:

La reputación y la responsabilidad corporativas de las empresas ante la crisis«.

Este acto tendrá lugar el próximo martes 14 de junio, a las 9:00 horas, en el Hotel Intercontinental (paseo de la Castellana, 49) de Madrid.

Para asistir a este evento es imprescindible reservar plaza llamando al 902 53 49 53. El precio de entrada al acto es de 25€.

La personas que no puedan asistir al acto, podrán seguirlo en directo y gratuitamente a través de la página web www.desayunoscede.com, y formular preguntas al ponente.
Aquellos que lo deseen pueden hacer llegar sus cuestiones a D. Ignacio Garralda escribiendo a la siguiente dirección electrónica:  preguntas@desayunoscede.com

NUEVO INFORME DE AED SOBRE LA REFORMA LABORAL

Transcurridos varios meses desde la entrada en vigor de la reforma laboral, la Comisión Jurídico-Fiscal y la Comisión sobre Gestión de Personas de la AED han elaborado un informe que, bajo el título de Preguntas y respuestas a la Reforma Laboral plantea la existencia de notables interrogantes sobre la consecución de los objetivos propuestos por la nueva regulación.

El trabajo, dirigido específicamente a los directivos, trata de aportar un análisis del impacto de la reforma laboral, respondiendo cuestiones como la capacidad de la nueva ley para estimular el desarrollo económico, la creación de empleo sostenible o su contribución a la mejora de la productividad de las empresas.

Encontrarás el informe «Preguntas y respuestas a la Reforma Laboral» en versión PDF al pie de página.

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